Text copied to clipboard!
Otsikko
Text copied to clipboard!Arviointipäällikkö
Kuvaus
Text copied to clipboard!
Etsimme kokenutta ja motivoitunutta arviointipäällikköä liittymään tiimiimme. Arviointipäällikkönä vastaat organisaation arviointiprosessien suunnittelusta, kehittämisestä ja toteutuksesta. Tehtävässäsi johdat arviointihankkeita, koordinoit arviointitiimejä ja varmistat, että arvioinnit suoritetaan laadukkaasti, ajallaan ja asetettujen tavoitteiden mukaisesti. Työskentelet tiiviissä yhteistyössä eri sidosryhmien, kuten johdon, asiantuntijoiden ja ulkopuolisten arvioijien kanssa. Arviointipäällikkönä analysoit arviointien tuloksia, laadit raportteja ja esittelet löydökset johdolle sekä muille päättäjille. Lisäksi osallistut arviointimenetelmien kehittämiseen ja koulutat henkilöstöä arviointiin liittyvissä asioissa. Tehtävässä menestyminen edellyttää vahvaa projektinhallintaa, analyyttistä ajattelukykyä sekä erinomaisia viestintä- ja vuorovaikutustaitoja. Arvostamme kokemusta arviointityöstä, kykyä johtaa tiimejä sekä halua kehittää organisaation arviointikulttuuria. Tarjoamme monipuolisen ja vastuullisen tehtävän, jossa pääset vaikuttamaan organisaation toiminnan laatuun ja kehitykseen. Jos olet tavoitteellinen, yhteistyökykyinen ja innostunut arviointityöstä, saatat olla etsimämme henkilö.
Vastuut
Text copied to clipboard!- Arviointiprosessien suunnittelu ja kehittäminen
- Arviointihankkeiden johtaminen ja koordinointi
- Arviointitiimien ohjaaminen ja tukeminen
- Arviointitulosten analysointi ja raportointi
- Yhteistyö eri sidosryhmien kanssa
- Arviointimenetelmien kehittäminen
- Henkilöstön kouluttaminen arviointiin liittyvissä asioissa
- Arviointien laadun ja aikataulujen varmistaminen
- Johdon tukeminen päätöksenteossa arviointitiedon avulla
- Arviointikulttuurin kehittäminen organisaatiossa
Vaatimukset
Text copied to clipboard!- Soveltuva korkeakoulututkinto
- Kokemusta arviointityöstä tai projektinhallinnasta
- Hyvät organisointi- ja johtamistaidot
- Erinomaiset viestintä- ja vuorovaikutustaidot
- Analyyttinen ajattelukyky
- Kyky työskennellä itsenäisesti ja tiimissä
- Kokemus raportoinnista ja tulosten esittämisestä
- Sujuva suomen kielen taito, englannin kielen osaaminen katsotaan eduksi
- Kyky kehittää uusia arviointimenetelmiä
- Tavoitteellisuus ja oma-aloitteisuus
Mahdolliset haastattelukysymykset
Text copied to clipboard!- Kerro kokemuksestasi arviointiprosessien parissa.
- Miten johdat arviointitiimiä haastavassa tilanteessa?
- Millaisia arviointimenetelmiä olet käyttänyt aiemmin?
- Miten varmistat arviointien laadun ja luotettavuuden?
- Kuvaile tilanne, jossa arviointitulokset vaikuttivat organisaation päätöksiin.
- Miten kehittäisit organisaation arviointikulttuuria?
- Miten toimit yhteistyössä eri sidosryhmien kanssa?
- Miten käsittelet palautetta arviointityössä?
- Miten priorisoit arviointihankkeita?
- Miten pidät itsesi ajan tasalla arviointialan kehityksestä?
